Étant donné que de nombreux directeurs peuvent avoir des entreprises supplémentaires dans d'autres pays et que leurs familles peuvent résider hors du Kazakhstan, la question se pose : un manager étranger peut-il travailler à distance ?.
Bien sûr, aujourd'hui, toutes les conditions sont réunies : on peut effectuer des paiements à distance, conclure des contrats, mener des négociations, soumettre des rapports, et bien plus encore.
Il s'avère que la présence physique au Kazakhstan n'est pas requise si les documents sont correctement remplis.
Toutefois, il existe des cas où la présence du directeur est obligatoire, conformément aux exigences des autorités fiscales, par exemple lors du dépôt d'une demande de remboursement de TVA ou lors de la soumission de rapports de liquidation relatifs à la TVA.
De plus, une SARL peut être liquidée en l'absence d'un dirigeant, sans lequel la SARL ne peut fonctionner pendant un an.
Pour éviter ces conséquences, outre le fait de remplir correctement vos documents, vous devez vous rendre périodiquement au Kazakhstan pour maintenir votre historique de résidence et obtenir un permis de travail auprès des autorités migratoires.
Pour toute question relative à la législation du travail applicable aux ressortissants étrangers en République du Kazakhstan, vous pouvez obtenir une consultation plus approfondie auprès d'un spécialiste d'EGSAT Consulting. Soumettez votre demande et nous vous contacterons dans les plus brefs délais
